Daming 2025 m. studentų atrankos dalyviai lanko TISCO, kad gautų išsamią pramonės apmokymą ir įsitrauktų į ją

Kaip savo nuolatinio įsipareigojimo talentų plėtrai dalį, Daming International rugpjūčio 28–29 d. surengė dviejų dienų intensyvų mokymų ir mainų programą naujai priimtiems universitetų absolventams. Programa apėmė objektų apžiūras ir profesinio tobulėjimo veiklas Taiyuan Iron and Steel (Group) Co., Ltd. (TISCO) ir Taiyuan Daming, siekiant gilinti naujai priimtų darbuotojų supratimą apie plieno gamybos procesus ir įmonės veiklą bei palaikyti jų sklandų perėjimą nuo universiteto suolo į karjerą.

Ši iniciatyva atspindi ne tik Daming dėmesį stiprios ateinančios kartos darbo jėgos kūrimui, bet ir strateginį derinimą su TISCO, vienu iš žymiausių Kinijos nerūdijančio plieno gamintojų ir vienu iš svarbių Daming International akcininkų. Šis ilgalaikis bendradarbiavimas užtikrina sinergiją tiekimo grandinėje, technologijų inovacijose ir talentų srautuose.

Vadovaujama Qian Li, Daming International vykdomosios viceprezidentės, mokymų komandoje dalyvavo pagrindiniai įmonės vadovai, tokie kaip Ni Chen, Taiyuan Daming generalinis direktorius; Wang Wuchao, grupės žmogiškųjų išteklių direktorius; Liu Yanlin, Taiyuan Daming finansų direktorius; Lu Chunyu, Taiyuan Daming vykdomasis viceprezidentas; Dong Weifeng, grupės žmogiškųjų išteklių direktorius; ir Yuan Zhipeng, Taiyuan Daming valdymo direktorius.

Mokantis iš strateginio partnerio: vizitas į TISCO

Rugpjūčio 28 d. ryte grupė lankėsi TISCO, kur juos šiltai pasitiko vyresnieji vadovai, tarp jų Wu Haishan, TISCO grupės Partijos komiteto pastoviosios komisijos narys ir Drausmės inspekcijos sekretorius; Hou Yue, Mokymo ir renginių centro direktorius; ir Zhang Hao, grupės biuro pavaduojantis direktorius.

Kartu su pačios TISCO 2025 m. naujokais, naujieji Daming darbuotojai dalyvavo specialiame jungtiniame mokyme. Yang Jun, vyresnysis inžinierius ir išskirtinis ekspertas TISCO, pasidalino savo įžvalgomis apie visapusišką nerūdijančio plieno techninę klasifikaciją, medžiagų savybes ir korozijos atsparumą. Jis taip pat pristatė pagrindinius gamybos procesus, tokius kaip lydymas ir valcavimas, padedant jauniems specialistams sustiprinti techninį pagrindą.

Vadovavimo perspektyva: partijos mokymai ir objektų apžiūros

Specialioje paskaitoje, sekretorius Wu Haishan akcentavo asmens augimo suderinamumo su organizacijos struktūromis svarbą. Remdamasis realiais vadybos ir atitikties atvejais, jis skatino naujokus “išplėtoti savo talentus ir parodyti savo genialumą struktūroje”, skatindamas drausmę, institucinį sąmoningumą ir nuolatinį mokymąsi. Palyginęs Rytų ir Vakarų kultūrines mąstysenas, jis paragino jaunuosius specialistus integruoti tarpdisciplininę perspektyvą į savo karjeros plėtrą.

Po to grupė aplankė keletą pagrindinių TISCO objektų, įskaitant Li Shuangliang parodų salę, , 4300 mm lakštų gamybos liniją, ir nerūdijančio plieno šaltų ir karštų valcavimo linijas, suteikdami dalyviams artimą vaizdą apie intelektualias gamybos sistemas ir pažangiausias plieno technologijas. Apsilankymas TISCO muziejuje dar labiau pabrėžė turtingą įmonės pramoninę istoriją ir paryškino jos strateginio investicinio ryšio su Daming International gilumą.

Praktinis susipažinimas su Taiyuan Daming

Rugpjūčio 29 d. mokymai tęsėsi Taiyuan Daming, esančioje Daming International pagrindinėje plieno apdirbimo bazėje. Naujokai lankėsi įvairiose apdirbimo platformose, tyrinėjo gamybos darbo eigas ir dalyvavo struktūrizuotuose diskusijuose su skyrių vadovais.

Ni Chen, Taiyuan Daming generalinis direktorius, pristatė įmonės veiklos modelį ir jos bendradarbiavimo su TISCO santykius, pabrėždamas, kaip abiejų įmonių bendros stiprybės skatina produktų tiekimo ir inovacijų tobulumą. Jis pakartojo įmonės tvirtą įsipareigojimą vadovauti ir plėtoti naujus talentus, skatindamas naujokus imtis iniciatyvos, stabiliai augti ir integruotis į realius verslo scenarijus.

Kitos sesijos apėmė:

• Miao Ti, Director of the Stainless Steel Sales Department, shared real-world application cases and client service strategies in the stainless steel segment.
• Dong Fei, Director of the Carbon Steel Sales Department, gave his insight into the carbon steel market, customer demands, and solution delivery.
• Jia Bin, Director of the Production Technology Department, outlined Taiyuan Daming’s advanced processing capabilities and digital systems.

From Classroom to Industry: A Structured Path to Growth

This program, a continuation of the Wuxi intensive training, enabled new hires to integrate theoretical learning with practical application. Supported by in-depth corporate visits and mentorship from experienced leaders, the 2025 recruits are successfully transitioning into their new roles—gaining not only technical knowledge but also a deeper appreciation for the steel industry’s scale, complexity, and strategic collaborations.

With strong backing from senior leadership and the valuable support of its shareholder and partner TISCO, Daming International is fostering a pipeline of high-potential talent equipped to drive future innovation and growth across the steel value chain.

About Daming International Holdings Limited

Founded in 1998, Daming International Holdings Limited is a leading provider of high-end steel processing and distribution services in China. With more than 20 processing centers across the country and Southeast Asia, Daming offers a wide range of customized services, including precision cutting, forming, slitting, surface treatment, and logistics. The company serves a wide spectrum of industries, including automotive, energy, construction, equipment manufacturing, and home appliances.

Daming is proud to count TISCO, a global leader in stainless steel production, as a strategic shareholder—working together to drive efficiency, innovation, and integrated development throughout the steel ecosystem.