{"id":1544,"date":"2025-01-11T17:01:27","date_gmt":"2025-01-11T09:01:27","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dmsteels.com\/?p=1544"},"modified":"2025-01-11T17:01:27","modified_gmt":"2025-01-11T09:01:27","slug":"unite-as-one-work-together-to-grow-a-story-from-hangzhou-daming-sl8-7-a-crew","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/unite-as-one-work-together-to-grow-a-story-from-hangzhou-daming-sl8-7-a-crew\/","title":{"rendered":"Zjednocz si\u0119 jako jedno\u015b\u0107, pracuj razem, aby si\u0119 rozwija\u0107 - historia z Hangzhou Daming SL8-7 A Crew"},"content":{"rendered":"<blockquote>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong><b>Nawet <\/b><\/strong><strong><b>a R<\/b><\/strong><strong><b>regularny<\/b><\/strong><strong><b> Pozycja H<\/b><\/strong><strong><b>jak<\/b><\/strong><strong><b> Du\u017ca scena<\/b><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">Dop\u00f3ki kochasz swoj\u0105 prac\u0119 i j\u0105 wykonujesz, mo\u017cesz by\u0107 niezwyk\u0142y. B\u0119dziemy kontynuowa\u0107 seri\u0119 \"Ordinary Light\", w kt\u00f3rej prezentujemy ludzi i czerpiemy si\u0142\u0119 z ich zwyczajnych historii.<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Hangzhou Daming ma taki zwyk\u0142y zesp\u00f3\u0142 wzorcowy - SL8-7 A Crew. Pracuj\u0105 praktycznie, jednocz\u0105 si\u0119 i wsp\u00f3lnie rozwi\u0105zuj\u0105 trudne problemy na zwyk\u0142ych stanowiskach, bior\u0105c na swoje barki dzia\u0142alno\u015b\u0107 firmy w zakresie ci\u0119cia wzd\u0142u\u017cnego walcowanej na gor\u0105co stali nierdzewnej i stali w\u0119glowej.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Od momentu powstania w 2016 r. za\u0142oga sumiennie wykonywa\u0142a swoje obowi\u0105zki, aktywnie i efektywnie wsp\u00f3\u0142pracowa\u0142a z marketingiem w celu wykonania ka\u017cdego zadania dostarczonego przez klient\u00f3w i sukcesywnie zdobywa\u0142a zaszczytne tytu\u0142y \"Za\u0142ogi demonstracyjnej bezpiecze\u0144stwa 1000\", \"Rocznego zespo\u0142u firmy ze z\u0142otym medalem jako\u015bci\", \"Rocznego doskona\u0142ego zespo\u0142u grupy\" itp. Jednocze\u015bnie w zespole pojawi\u0142o si\u0119 wielu corocznych lub kwartalnych \"Doskona\u0142ych Pracownik\u00f3w\".<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><b>Praca zespo\u0142owa: ka\u017cdy jest odpowiedzialny za zapewnienie bezpiecze\u0144stwa<\/b><\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Je\u015bli chodzi o zarz\u0105dzanie zespo\u0142em, ka\u017cdy cz\u0142onek SL8-7 A Crew trzyma si\u0119 swojego stanowiska, wyja\u015bnia swoje obowi\u0105zki w zakresie bezpiecze\u0144stwa i naprawd\u0119 osi\u0105ga \"zarz\u0105dzam swoim bezpiecze\u0144stwem, jestem odpowiedzialny za swoje \u017cycie\". Ponadto, cz\u0142onkowie aktywnie przeprowadzaj\u0105 r\u00f3\u017cne szkolenia produkcyjne, d\u0105\u017c\u0105 do poprawy budowania zespo\u0142u, sumiennie wdra\u017caj\u0105 r\u00f3\u017cne zasady i przepisy firmy, przeprowadzaj\u0105 samokontrol\u0119 i autokorekt\u0119 ukrytych zagro\u017ce\u0144 i narusze\u0144 na miejscu oraz podsumowuj\u0105 cotygodniowe spotkania itp. W przypadku niew\u0142a\u015bciwych nawyk\u00f3w, kt\u00f3re si\u0119 pojawiaj\u0105, cz\u0142onkowie zespo\u0142u r\u00f3wnie\u017c nadzoruj\u0105 si\u0119 nawzajem i o\u015bmielaj\u0105 si\u0119 je korygowa\u0107, a tak\u017ce wsp\u00f3lnie tworz\u0105 bezpieczn\u0105 i dobr\u0105 atmosfer\u0119 pracy.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><b>Aktywny<\/b><\/strong><strong><b>\u00a0eksploracja<\/b><\/strong><strong><b>:<\/b><\/strong><strong><b>\u00a0wielofunkcyjny<\/b><\/strong><strong><b>d maszyna<\/b><\/strong><strong><b>\u00a0promowanie zdolno\u015bci produkcyjnych<\/b><\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Aby poprawi\u0107 mo\u017cliwo\u015bci przetwarzania sprz\u0119tu i pom\u00f3c z\u0142agodzi\u0107 presj\u0119 zwi\u0105zan\u0105 z zam\u00f3wieniem 2 maszyn do ci\u0119cia wzd\u0142u\u017cnego, dzia\u0142 za\u0142ogi i sprz\u0119tu dok\u0142adnie om\u00f3wi\u0142, zmodernizowa\u0142, przekszta\u0142ci\u0142 i zoptymalizowa\u0142 oraz jeszcze bardziej rozszerzy\u0142 zakres przetwarzania, kt\u00f3ry mo\u017ce realizowa\u0107 przetwarzanie materia\u0142\u00f3w: walcowanie na zimno, walcowanie na gor\u0105co i stal w\u0119glowa o grubo\u015bci 1,2 mm-8,0 mm, a wydajno\u015b\u0107 przetwarzania zosta\u0142a znacznie poprawiona w tym samym czasie, zapewniaj\u0105c silne wsparcie dla dzia\u0142u sprzeda\u017cy w celu lepszego rozwoju biznesu.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><b>\u015acis\u0142e zarz\u0105dzanie<\/b><\/strong><strong><b>:<\/b><\/strong><strong><b>\u00a0Doskona\u0142o\u015b\u0107 w podnoszeniu jako\u015bci<\/b><\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\"Jako\u015b\u0107 to \u017cycie przedsi\u0119biorstwa i nagroda za ci\u0119\u017ck\u0105 prac\u0119 naszego zespo\u0142u. Je\u015bli jako\u015b\u0107 nie jest dobra, wszystko jest pust\u0105 gadanin\u0105\". To zdanie cz\u0119sto powtarza lider zespo\u0142u Shi Zhiwu, wymagaj\u0105c od wszystkich cz\u0142onk\u00f3w kontrolowania wymaga\u0144 jako\u015bciowych z nastawieniem na d\u0105\u017cenie do perfekcji. Aby spe\u0142ni\u0107 surowe wymagania klient\u00f3w z najwy\u017cszej p\u00f3\u0142ki w zakresie dok\u0142adno\u015bci rozmiaru gotowego produktu, zadzior\u00f3w itp., zesp\u00f3\u0142 po\u0142\u0105czy\u0142 do\u015bwiadczenie zawodowe i powa\u017cnie om\u00f3wi\u0142 \u015brodki zaradcze. Dostosowuj\u0105c proces, wyb\u00f3r narz\u0119dzi i inne \u015brodki, z powodzeniem zrealizowali zlecenie ka\u017cdego klienta i zdobyli jednog\u0142o\u015bn\u0105 pochwa\u0142\u0119.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><b>Jedno\u015b\u0107<\/b><\/strong><strong><b>:<\/b><\/strong><strong><b>\u00a0wzajemne wsparcie i si\u0142a<\/b><\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Kiedy ludzie s\u0105 zjednoczeni, g\u00f3ra si\u0119 poruszy! Tylko jednocz\u0105c si\u0119, mo\u017cemy zebra\u0107 m\u0105dro\u015b\u0107 i si\u0142\u0119 zespo\u0142u i sta\u0107 si\u0119 silniejszym zespo\u0142em. Bez wzgl\u0119du na to, kto w zespole ma trudno\u015bci, wszyscy b\u0119d\u0105 udziela\u0107 wsparcia i pomocy w miar\u0119 mo\u017cliwo\u015bci. Cz\u0142onkowie grupy r\u00f3wnie\u017c ufaj\u0105 swojemu \"liderowi\" i aktywnie ucz\u0105 si\u0119 od standardu i staraj\u0105 si\u0119 by\u0107 kr\u00f3lem wszechstronno\u015bci, na przyk\u0142ad w szkoleniu efekt jest do\u015b\u0107 niezwyk\u0142y, grupa ma co najmniej dw\u00f3ch wykwalifikowanych operator\u00f3w na wszystkich stanowiskach, ale tak\u017ce stworzy\u0107 atmosfer\u0119 dogonienia mnie i d\u0105\u017cenia do bycia pierwszym w operacji.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>W rzeczywisto\u015bci w Daming jest wiele zwyk\u0142ych zespo\u0142\u00f3w, kt\u00f3re s\u0105 dobre w nauce, innowacyjne i energiczne. Pracuj\u0105 pilnie i sumiennie, a jednocze\u015bnie znajduj\u0105 kierunek \u017cycia na platformie Daming. Jestem g\u0142\u0119boko przekonany, \u017ce wraz z ci\u0105g\u0142ym rozwojem grupy, pojawi si\u0119 wi\u0119cej doskona\u0142ych \"Daming Blue\", kt\u00f3rzy b\u0119d\u0105 rosn\u0105\u0107 wraz z Daming.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Even a Regular Position Has a Big Stage As long as you\u00a0love your job and do \u00a0your job, you can be\u00a0extraordinary. We will continue to launch the &#8220;Ordinary Light&#8221; series of people\u00a0features, and draw strength from their ordinary stories. &nbsp; Hangzhou Daming has such an ordinary role model team &#8211; SL8-7 A Crew. They work [&hellip;]<\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":1545,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[527],"tags":[],"class_list":["post-1544","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-daming-people"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1544","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1544"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1544\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1545"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1544"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1544"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dmsteels.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1544"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}